广西师范大学大益爱心茶室是由广西师范大学教育发展基金会、云南大益爱心基金会共同捐资建设,由大学生自主经营和管理的爱心公益活动平台。爱心茶室为学校学生团体(特别是大益奖学金受益者)实现投身公益、服务他人、回报社会的愿景,提供德育教育、技能培训的帮扶场所。通过服务学校师生,锻炼大学生社会实践能力,培养大学生奉献爱心、帮助他人的公益意识。大益爱心茶室目前向全校学生公开招募运营团队,具体情况如下:
一、招募岗位及职责要求:
岗位 | 职责 | 资格 |
店长 | 1、茶室经营团队组建及管理 2、组织编制茶室年度、月度经营计划 3、组织编写茶室各项经营管理制度 4、在茶室指导老师指导下督促、落实各项经营计划,执行各项制度 5、在茶室指导老师指导下,代表茶室与学校相关部门和大益爱心基金会协调相关工作 | 1、大二以上,责任心、进取心强 |
业务主管(可由店长兼任) | 1、制定日常经营计划,经店长审批或经营团队讨论通过后执行 2、茶室产品管理、新品设计、自制产品配方及制作工艺管理 3、店面销售管理 4、客户开发及管理 5、销售报表编制及提交 | 1、大二以上,性格外向,有开拓精神 |
宣传推广主管 | 1、校园市场调研及调研报告、市场分析报告编写 2、室内及室外推广活动策划、推广活动计划编制,经店长审批或经营团队讨论通过后组织实施 3、校园媒体及网络宣传方案策划、宣传计划编制,经店长审批或经营团队讨论通过后组织实施 4、其他各类型宣传推广活动方案策划及计划编制、实施,如人员推广、结合公益活动推广等 5、品牌VI及品牌形象管理,相关宣传规范及文件编制、发布 6、宣传推广费用控制,如预算编制、活动及费用审批流程制定等 | 1、市场营销、新闻传播相关专业,知识面较宽 |
财务主管(兼会计、仓管) | 1、茶室财务管理制度编制 2、茶室运营资金筹集、收支管理 3、茶室财务手续及票据管理 4、茶室账务记录、经营核算、财务报表提交 5、产品出入库及仓储管理 | 1、财会类关专业 |
人力资源主管(兼出纳) | 1、编制茶室人事管理制度、流程及文件 2、制定茶室职位设置及人员编制计划 3、按规定组织招聘、选拔茶室各级空缺员工 4、茶室员工人事资料整理及人事档案建立 5、编制茶室员工学习培训、计划并组织实施 6、茶室员工排班及考勤 7、按规定实施茶室员工绩效管理制度,收集绩效资料,组织考核 8、茶室员工工资、奖金计算 9、茶室员工入职、离职手续办理 | 1、人力资源类专业 |
领班 | 1、当班营业负责人 2、与店员共同做好当班店面销售工作 3、与店员共同做好当班客户服务工作 4、与店员共同做好店面形象维护工作 5、负责当班营业款的管理 | 1、有一定茶专业基础知识,责任心强 |
店员(若干名) | 1、做好当班店面销售工作 2、做好当班客户服务工作 3、做好店面形象维护工作 4、执行各项管理制度 | 1、有一定茶专业基础知识 |
二、报名要求:
1、参加应聘运营团队的成员必须是有创业意愿的广西师大在校学生,团队人数1至5人,且需有一名独立负责人。团队应聘成功后,经营权为一年,由校教育发展基金会提供固定资产及启动资金。
2、要求应聘的运营团队按照企业管理的体系,具备经营策略和大益茶室文化建设的双重目标,结构合理,并明确店长一名,各类分工负责同学若干。
3、希望团队成员在专业和年级上有一定跨度,能确保团队运营的延续性和工作的协调性。
4、报名团队日常运营需在校教育发展基金会及大益茶室指导老师的指导下开展工作。
三、其他
1、请各应聘团队于2013年10月11日17点前提交《“大益爱心茶室”运营团队报名表》电子版(见附件1)到校教育发展基金会官方邮箱:895603733@qq.com(邮件标题需命名为:大益爱心茶室运营团队+店长姓名),并准备好茶室运营策划书(包括赢利模式,推广计划、日常管理等)及展示PPT,校教育发展基金会将于10月14日组织竞聘答辩,具体时间及地点另行通知。
2、应聘店员的同学请于10月11日17点前提交《“大益爱心茶室”店员报名表》电子版(附件2)到校教育发展基金会官方邮箱:895603733@qq.com(邮件标题需命名为:大益爱心茶室店员+学院+姓名),并做好面试准备,校教育发展基金会将于10月12日17点开始在雁山校区大益爱心茶室内组织面试。
未尽事宜请垂询校教育发展基金会,联系电话:5817376
附件1:《“大益爱心茶室”运营团队报名表》
附件2:《“大益爱心茶室”店员报名表》
附件3:广西师范大学大益爱心茶室简介
广西师范大学教育发展基金会
二〇一三年九月三十日